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ERGONOMIA - 2019/2020

1º ano curricular
Semestralidade: 1º semestre
Códigos ECTS: 2

Docentes

Regente: Prof. Doutor Alberto Estima
Assistentes: Prof. Doutor Alberto Estima

Carga Horária

Teórica : 2 Horas
Teórico-prática : 2 Horas

Objectivos Gerais

A unidade curricular de Ergonomia tem como primeiro objetivo sensibilizar os estudantes para as interações geradas entre o Homem, o espaço envolvente e os equipamentos. Pretende-se que os estudantes aprendam a adaptar os produtos, o equipamento e o espaço de trabalho às características físicas e psicológicas do ser humano.

Objectivos Específicos

Sensibilizar os estudantes para a importância da ergonomia e da antropometria na adequação dos produtos, dos equipamentos e dos espaços onde decorrem as atividades quotidianas de pessoas de diferentes faixas etárias e com diferentes capacidades de psico-motoras.
Levar os futuros designers a participarem ativamente na construção de uma sociedade mais sustentável e mais inclusiva.

Competências a adquirir

Aquisição de conhecimentos, de técnicas de investigação e de estratégias de intervenção que permitam aos futuros designers harmonizar a relação ergonómica que o Homem estabelece com os produtos, os equipamentos e o meio que o cerca, designadamente sob os aspetos funcionais, antropométricos, percecionais e psicológicos.

Metodologia de Ensino

Algumas aulas serão iminentemente teóricas, destinadas à apresentação e descodificação dos conteúdos programáticos e de enquadramento teórico dos exercícios práticos.
Outras aulas serão iminentemente práticas, destinadas ao acompanhamento individual dos estudantes, em torno de eventuais exercícios práticos.

Conteúdos Programáticos

A Ergonomia e o trabalho. História da Ergonomia. As quatro grandes fases – a ergonomia antropométrica, a ergonomia informacional, a ergonomia dos sistemas e a ergonomia heurística ou previsional. Ergonomia aplicada ao Design.
Domínios de intervenção e metodologias do projeto ergonómico. Corrente americana e corrente europeia. Análise da tarefa e análise da atividade – parâmetros indissociáveis da análise do trabalho.
Antropometria. Fatores morfológicos. Estrutura do corpo humano. Desenvolvimento corporal. Constituição somática. Diferenças individuais – percentis. Antropometria aplicada. Critérios de projetos baseados na antropometria. Critérios de utilização de tabelas antropométricas. Volumes e alcances do corpo humano. A Antropometria aplicada à Arquitetura e ao Design.
Fatores fisiológicos. Biomecânica ocupacional. Trabalho estático e trabalho dinâmico. Posturas e movimentos corporais. Aplicações de forças. O corpo humano como um sistema de alavancas mecânicas. Levantamento e transporte de cargas. Manipulação e controlo.
Ambiente - iluminação e cores. Fotometria. Efeitos fisiológicos da iluminação. Planeamento da iluminação. Características e aplicação das diferentes cores.
Ambiente - temperatura, ruídos e vibrações. Efeitos fisiológicos do calor. Influências climáticas no trabalho. Ruídos. Vibrações.

Tais competências interagem com os princípios basilares do Design e consolidam o conhecimento.

Métodos de Avaliação

A avaliação será realizada de acordo com o Regulamento Geral de Avaliação de Conhecimentos e Competências das Universidades Lusíada e as Regras Específicas da Faculdade de Arquitetura e Artes. A componente de avaliação contínua da unidade curricular traduzir-se-á na realização de dois testes escritos que deverão refletir a apreensão dos conteúdos programáticos.

Recursos Didácticos

Bibliografia geral e específica. Apresentações audio visuais. Apresentação de investigação teórica e de projetos relacionados com os conteúdos programáticos.

Palavras Chave

Ergonomia; Antropometria; Biomecânica; Proxemia; Emoção; Saúde e bem-estar.

Bibliografia Principal

Bibliografia Complementar